NOTRE APPLICATION

Dailyn est une application innovante qui permet aux utilisateurs de gagner du pouvoir d’achat lorsqu'ils effectuent des paiements chez nos nombreux commerçants locaux. En plus de cela, elle offre la possibilité de profiter de bons plans exclusifs et de découvrir les dernières nouveautés à proximité. Notre mission est de favoriser la consommation et le pouvoir d’achat local en proposant un système de paiement ludique et gamifié aux utilisateurs.

Pour les commerçants, Dailyn offre une solution d'encaissement sécurisée et moderne qui récompense leurs clients avec un programme de fidélité personnalisable. Ils peuvent suivre leurs transactions en temps réel, gérer leurs remises, et animer leur communauté grâce à nos outils de marketing intégré. L’ensemble de ces mécaniques permettent à nos commerçants partenaires d’attirer de nouveaux clients et de fidéliser.

NOTRE ENTREPRISE

Nous sommes une start-up française engagée qui héberge ses données en Europe auprès de prestataires cloud respectueux de l’environnement. La vie privée de nos utilisateurs et la protection de leurs données personnelles sont des enjeux majeurs pour nous, tout comme la sécurité des données bancaires et paiements opérés dans l’application.

Dailyn compte une cinquantaine de collaborateurs dont une partie en 100% télétravail. Notre équipe recherche régulièrement de nouveaux talents pour booster sa croissance et participer à notre vie d’entreprise riche en événements !

LES MISSIONS PROPOSEES

Nous recherchons un(e) Business Developer pour renforcer notre présence sur la Côte d’Opale et accompagner les clients dans l’utilisation optimale de notre application Dailyn. Rattaché(e) au Head of Sales, tes missions seront les suivantes :

• Mettre en oeuvre des stratégies de prospection sur un secteur donné

• Pitcher et promouvoir les avantages de Dailyn aux prospects et clients

• Accompagner les clients dans la configuration de leur compte professionnel

• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe Growth pour optimiser la visibilité des commerces partenaires

• Transmettre les feedbacks clients à l’équipe Produit afin d’améliorer les process internes

• Veiller à la satisfaction client en entretenant des relations solides et durables

• Assurer le suivi des prospects et des ventes avec un reporting dans le CRM

LE PROFIL RECHERCHE

• Plus de 5 ans d’expérience en tant que commercial(e) terrain

• Autonomie, bon sens de l’écoute et du contact

• Capacité à instaurer une relation de confiance avec nos partenaires, et à adapter l’argumentaire de vente selon le profil

• Connaissance des techniques de négociation et de relation client

• Fibre commerciale, ambition d’aller au-delà des objectifs

Qu’en pense Gil, Head of Sales ? “Rejoins-nous pour une aventure enrichissante où tu pourras contribuer à notre croissance ! Nous valorisons l’envie d’apprendre et l’implication. Organisé(e) et méthodique, tu es prêt(e) à dépasser les objectifs !”

NOTRE PROPOSITION

• Un CDI temps plein statut Cadre

• Une rémunération à partir de 35k brut fixe / an selon profil

• Des primes sur objectifs (variable déplafonné)

• Un poste à 100% en télétravail, déplacements fréquents (permis B nécessaire)

• De la flexibilité horaire et des RTT

• Des tickets restaurant à 10 € avec la carte Swile

• Du matériel Apple (MacBook Air) et une ligne professionnelle

• 4 temps forts / an avec toute l’équipe (full remote inclus)

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

• Un échange en visio ou téléphonique avec Elisabeth, Talent Acquisition Manager

• Un entretien métier et une mise en situation avec Gil, Head of Sales

• Un dernier échange avec Antoine, CEO